Наверх
Войти на сайт
Регистрация на сайте
Зарегистрироваться
На сайте недоступна
регистрация через Google

В пожилом возрасте тоже делают "это"...

...И это - здорово!

Просто об этом не очень принято говорить (но почитать-то - можно).

Деликатно - об интимной жизни в возрасте золотой осени.

Яндекс.Метрика

Владимир, 40 - 3 июля 2011 22:44

Все
Как из людей делают послушных рабов

( статья посвящена инициативе сообщества "Жизнь в удовольствие" о введении 35- часовой рабочей недели).
« Человек с младенчества ограничен в возможностях спонтанного выражения своей воли. По мере взросления человек должен отказаться от большей части своих подлинных стремлений и интересов и принять волю, желания и чувства, которые не присущи ему самому, а навязаны теми стандартами поведения и мышления, которые присущи данному обществу.Общество и семья вынуждены решать трудную задачу: как сломать человеческую волю так, чтобы человек этого не заметил. В результате манипуляций и процедур по внушению индивиду определенных идей и доктрин с помощью целой системы поощрений, наказаний и идеалогических ухищрений общество решает в целом задачу столь успешно, что большинству людей кажется, что они действуют по собственной воле ».
Эрих Фромм. «Иметь или быть»


В обществе потреблятства разработана совершенная система превращения людей в рабов. А сущность Системы в том, что за те 8-12 часов, которые человек проводит на работе, он получает оплату в лучшем случае за 4 часа.
Сопоставим уровень жизни в СССР в 80-х и в России2011 году. Обычная зарплата тогда составляла 200 руб в месяц. А с учетом гигантского социального пакета ( бесплатное жилье,образование, медицина, путевки ) доход работника составлял минимум 400 рублей. Проезд на трамвае стоил тогда 3 коп. То есть, что бы заработать на поезд в трамвае, надо было потратить менее одной минуты. Сейчас чтобы заработать на проезд в трамвае обычному бюджетнику с зарплатой в 10 000 рублей, нужно потратить 15 минут. То есть при таком раскладе из каждого часа, который мы проводим на работе , на себя и удовлетворение своих потребностей мы тратим всего 4 минуты!!!
Очень важным качеством хорошего раба, является покорность судьбе и отсутствие веры в возможность что-либо изменить. Раб не должен думать, не должен задавать себе вопросы, не должен активно протестовать. Что бы хотя бы немного прикоснуться к теме, как людей превращают в послушных рабов, рассмотрим широко рекламируемый фильм «Черная Молния». Отец главного героя, вступается за женщину, у которой грабитель вырвал сумку. Он возращает сумку женщине и требует ,чтобы вор извинился. Вор посылает его куда подальше. За что хорошенько получает по физиономии. Через какое-то время вор находит своего обидчика и убивает его ножом. Очень важна здесь траурная сцена в доме погибшего. Скрытая внушаемая мысль здесь: « Если тебя пытаются ограбить, безропотно отдай, что у тебя есть. Или ты будешь уничтожен. А твои близкие останутся без опоры. Ни при каких обстоятельствах не во что никогда не вмешивайся».
Но самым печальным фактом современности является то, что значительная часть людей даже в мечтах не надеются, что когда- либо будут жить в удовольствие, наслаждаясь каждым прожитым днем. [SIZE=+1]35- часовая рабочая неделя это не мечта, а достижимая в обозримом будущем цель. Главное, что бы нашлось достаточное количество людей, которые хотят жить в удовольствие и были достаточно активны в достижении своего желания. Надо реально объединиться и совместными усилиями добиться улучшения условий жизни. Французы этого добились, почему это не сможем сделать мы? Подлинной Мечтой должна стать 25-часовая рабочая неделя и введение дополнительного летнего отпуска в 10 - 14 дней для всех. Люди, которые хотят жить в удовольствие, должны в самые жаркие дни отдыхать на реке, на даче, путешествовать, а не мучиться на работе. Я в этом убежден. А Вы ?[/SIZE]

Добавить комментарий Комментарии: 0

ПРИТЧА НА СЕГОДНЯ

RSS Feed Widget

СТИЛЬ ЖИЗНИ

RSS Feed Widget

ЭТО ИНТЕРЕСНО

RSS Feed Widget
Мы используем файлы cookies для улучшения навигации пользователей и сбора сведений о посещаемости сайта. Работая с этим сайтом, вы даете согласие на использование cookies.